Deux nouveaux membres à la FESEFA !
La FESEFA a le plaisir d’accueillir deux nouveaux membres. L’asbl Rassemblement Bruxellois pour le Droit à l’Habitat (RBDH) rassemble des associations œuvrant pour la défense et la concrétisation du droit au logement pour tous, avec une attention particulière pour les personnes vulnérables. Le RBDH lutte contre toute forme de discrimination… Lire la suite
ANM RW — RTT60+ : clarifications en vue
La manière de renseigner le nouveau régime de travail des bénéficiaires de la mesure RTT60+ à l’égard de l’ONSS, du Fonds Maribel et du Forem est clarifiée. Par ailleurs, une réunion a été fixée en février avec les administrations wallonnes concernées pour éclaircir les zones d’ombre restantes liées aux moyens… Lire la suite
Évolution des montants forfaitaires en janvier 2024
La nouvelle année est l’occasion de l’indexation automatique d’un grand nombre de montants prévus dans la législation et dans les conventions collectives de travail. Ces montants indexés constituent tantôt des taux minimums que l’employeur est tenu de respecter, tantôt des plafonds d’exonération fiscale ou de cotisations sociales. Nous vous rappelons… Lire la suite
Réforme des flexi-jobs : qu’est ce qui change pour les membres de la FESEFA ?
Depuis le 1er janvier 2024, le dispositif des flexi-jobs s’étend au secteur de l’« évènementiel culturel ». En pratique, seuls quelques membres de la FESEFA sont concernés. À l’avenir, ce périmètre pourrait être aménagé dans nos secteurs par décision de la Commission paritaire 329. La réforme a également modifié certains aspects fiscaux et… Lire la suite
L’intervention de l’employeur dans les frais de déplacement domicile-lieu de travail augmente à partir du 1er février 2024
L’augmentation (+ 5,9 %), à partir du 1er février 2024, du prix des abonnements de train a des conséquences sur le montant de l’intervention de l’employeur dans les frais de déplacement domicile-lieu de travail. Impact pour les déplacements effectués en train L’intervention de l’employeur vis-à-vis des travailleurs et travailleuses qui se… Lire la suite
Reprobel : tarif forfaitaire préférentiel 2023-2025 pour le secteur socioculturel et sportif – Code promotionnel
La CESSoC et Reprobel ont conclu une nouvelle convention pour le secteur socioculturel et sportif qui permettra aux associations affiliées aux fédérations membres de la CESSoC de continuer de bénéficier d’un tarif préférentiel pour le paiement des droits de reprographie ; pour les années 2023 à 2025. Les démarches à effectuer… Lire la suite
Bonne année 2024 !
La FESEFA souhaite à tous ses membres et à leurs équipes une excellente année 2024 ! Qu’elle soit pour chacune et chacun l’occasion de relever les nombreux défis qui s’adressent au monde associatif et de réaliser les actions que vous vous êtes donnés. Cette année sera marquée par de nombreuses échéances… Lire la suite
RAPPEL : séance d’information ce jeudi 25 janvier pour les nouvelles directions des associations affiliées
Ce jeudi 25 janvier, de 14h à 15h30, la FESEFA vous donne les clés pour bénéficier au mieux de votre affiliation : découvrir les services collectifs et individuels qu’elle rend à ses membres et comprendre les spécificités du secteur socioculturel et les rôles que votre Fédération occupe dans ce paysage. Que… Lire la suite
L’UNIPSO propose une nouvelle formation sur la gouvernance
L’UNIPSO et la Plateforme francophone du Volontariat proposent deux nouvelles sessions de la formation « GOUVERNANCE — Comment former un binôme efficace entre l’organe d’administration et la direction/coordination de mon association ? » destinée aux administrateurs, administratrices, directeurs et directrices d’organisations à profit social. Les objectifs de cette formation sont : Connaître les bases… Lire la suite
La prochaine indexation des rémunérations est reportée en juin 2024
À l’heure actuelle, le Bureau du Plan prévoit une seule indexation des rémunérations en 2024, au mois de juin. La suivante ne devrait avoir lieu qu’en 2025. Ces prévisions confirment la tendance au recul de l’inflation en 2024. Les précédentes prévisions annonçaient, en effet, deux indexations des rémunérations en 2024 :… Lire la suite