Prévision d’indexation des rémunérations en mars 2022
Dans notre secteur, les barèmes de la CP 329 ont récemment été indexées en octobre 2021. Les prévisions du bureau du plan de novembre 2021 estiment que le prochain dépassement de l’indice pivot (111,53) par l’indice santé lissé aura lieu en janvier 2022. Ce dépassement conduirait à une indexation de… Lire la suite
Avant 2022, n’oubliez pas…
N’oubliez pas de clôturer vos vacances annuelles ! Un·e travailleur·se a droit à des vacances annuelles (ou congés légaux) en fonction de son occupation durant l’année qui précède la prise de ces vacances. Les jours de vacances annuelles doivent obligatoirement être pris avant la fin de l’année de vacances, à savoir… Lire la suite
SUITE DES RENCONTRES : UN AN D’ÉDUCATION PERMANENTE À DISTANCE, ET MAINTENANT ?
Pour rappel, la FESEFA, en partenariat avec les CEMÉA et le collectif PUNCH*, avait organisé en mai et juin 2021 une série de rencontres autour du vécu des associations d’EP en temps de COVID. Sur la base des retranscriptions des ateliers, la FESEFA avait sollicité Jean Blairon, expert associé de… Lire la suite
PROMOTION DE L’OUVRAGE COLLECTIF AUTOUR DE L’AUTONOMIE ASSOCIATIVE : APPEL
Dans le cadre de la promotion de l’ouvrage collectif Autonomie associative menacée – Des défis et des ambitions pour garantir nos libertés publié aux éditions Couleur Livres, la FESEFA lance un appel à ses associations membres : – Votre association pourrait nous proposer un point de retrait décentralisé dans le cadre… Lire la suite
Nouvel encadrement de la lutte contre la propagation de la COVID : retour du télétravail recommandé et port du masque
Changement du cadre légal Depuis le début de la crise sanitaire, la lutte contre la propagation de la COVID-19 sur le plan fédéral a été organisée sur la base, principalement, d’arrêtés ministériels pris en exécution des lois sur la fonction de police et sur la sécurité civile. Le dernier de… Lire la suite
Élargissement du champs d’application du COVID Safe Ticket – Mesures en vigueur en Région de Bruxelles-capitale et en Wallonie
L’entrée en vigueur de l’Arrêté royal du 28 octobre 2021 portant des mesures de police administrative implique la mise en œuvre d’un cadre fédéral pour l’élargissement de l’application du COVID Safe Ticket (CST). Jusqu’au 28 octobre 2021, cet élargissement était opéré sur la base des modalités fixées par l’Accord de… Lire la suite
SICE : justification de vos subventions emplois portant sur l’année 2020
Nous vous rappelons que l’encodage dans l’application SICE de vos données relativement à l’emploi affecté aux missions d’éducation permanente a démarré le 9 août et se terminera au plus tard, le 17 novembre 2021. Conformément à la réglementation, vous disposez de 100 jours calendrier pour justifier l’utilisation de votre subvention… Lire la suite
Journées d’action et de grève prévues le 17 novembre et le 6 décembre 2021
– Une journée d’actions et de grève le 17 novembre 2021 : le Front commun syndical a déposé un préavis de grève et d’actions visant à couvrir les actions dans les institutions qui dépendent de l’Accord non marchand Bruxellois. – Une Journée d’actions et de grève le 6 décembre 2021… Lire la suite
Précisions autour des mesures sanitaires en application dans le secteur de l’EP et de l’utilisation du COVID Safe Ticket
Le protocole Culture a été mis à jour le 11 octobre dernier pour faire état des nouvelles évolutions des mesures sanitaires en vigueur, notamment l’intégration de la réglementation concernant le COVID Safe Ticket (ci-après CST). Depuis la fin du mois d’août, les mesures prises par le fédéral constituent désormais un… Lire la suite
Maribel : Précisions sur le rapport annuel 2020
Source : CESSoC Le rapport annuel 2020 a été envoyé par mail le 30 septembre 2021 à chaque association bénéficiaire d’un subside Maribel en sous-commission paritaire 329.02. Celles-ci veilleront à renvoyer les rapports annuels par mail au Fonds Maribel 329.02 pour le 30 novembre au plus tard. Les employeur·e·s bénéficiaires d’un… Lire la suite